大同市平城区科技和工业信息化局2022年法治政府建设年度报告

大同市平城区科技和工业信息化局

（2023年1月30日）

按照《法治政府建设实施纲要（2021－2025年）》要求，结合我局工作实际，我局对2022年度法治政府建设工作情况进行了全面总结，现将有关情况报告如下：

一、2022年度法治政府建设的主要举措和成效

我局法治政府建设工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，全面贯彻习近平法治思想，全面落实区委、区政府关于法治政府建设的一系列决策部署，全力推进我局法治政府建设各项工作。

（一）不断加强制度建设

根据我区法治创建工作的整体要求，严格执行“三项制度”，在科技项目审核立项、推荐申报过程中，对项目形式审查结果、拟定立项项目进行公示，征求全社会的意见。全局严格执行工作人员持证上岗和资格管理制度，完善执法程序，明确操作流程，加强执法监督服务，将各项工作纳入法治化轨道，建立健全统一有效、全面覆盖、内容明确的制度体系，扎实有效推进法治政府建设。

（二）常态化开展扫黑除恶斗争

常态化开展扫黑除恶斗争以来，我局严格按照上级部署开展工作，及时研究解决常态化扫黑除恶斗争中存在的问题，将常态化扫黑除恶斗争深入开展方向确定为清除涉及工业企业的扫黑除恶。在深入企业调研和开展入企服务工作过程中，我局帮助解决企业面临的问题和困难，同时以企业是否面临黑恶势力的干涉和骚扰为重点，保证企业正常生产经营活动不受干扰。目前我局辖区内的规模以上工业企业及管理范围内的区属企业未发生涉黑、涉恶事件。

（三）通过多种形式开展法治宣传

为了深入弘扬宪法精神，不断增强宪法意识，我局在今年通过多种形式、多种渠道开展法治宣传，通过举办讲座、宣传活动，发放宣传资料，转发微信工作群等方式，对我局管辖范围内所有规上工业企业及区属国有企业进行宪法宣传，大力开展“宪法进企业”宣传周活动，强化企业员工对《中华人民共和国民法典》的重要认知，提高企业员工对于法律的认知率，形成企业员工尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的良好氛围，提高领导干部和广大群众的法律意识。

二、存在问题及原因

（一）法治思维能力建设需加强。工作人员对于树立法治思维和法治方式的专题学习培训力度不够。

（二）依法行政能力需进一步提高。当前，我局工作人员的法律素养与依法行政能力和法治政府建设的要求还有一定差距，特别是运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾的能力还需进一步提高。

三、党政主要负责人履行推进法治建设情况

党组书记赵志军、局长张天举同志全面履行推进法治建设第一责任人职责，坚持以身作则、以上率下，带头尊法、学法、守法、用法，并亲自安排部署年度法治建设工作任务，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾，对工作中出现的疑难问题亲自协调、督办。严格落实《党政主要负责人履行法治建设第一责任人2022年度工作清单》，切实把我局各项工作纳入法治化轨道。

四、2023年度推进法治政府建设的主要安排

（一）继续贯彻落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》及《法治政府建设实施纲要（2021－2025年）》。加大领导干部、行政执法人员的普法教育和培训工作力度，强化全局工作人员的法治观念。通过举办多种形式的法治培训，逐步让工作人员牢固树立法治理念，在法治轨道上全面推进各项工作。

（二）加大法治宣传的力度。把法治宣传工作作为法治政府建设的基础性工作，推行“谁执法谁普法”的普法责任制，将法治宣传教育融入到日常的工作中来，继续提高管辖范围内企业员工的法律认知水平，为法治政府建设提供良好的社会环境。

（三）进一步推进严格规范公正文明执法，全面推行我局的行政执法“三项制度”，进一步完善行政执法体系，加强制度建设，提高行政执法的透明度，接受社会群众监督。